Fréttir

Á grundvelli ákvæðis um samningsforsendur í 8. grein kjarasamnings SSF og SA frá 8. september 2015 hafa samningsaðilar, í dag 24. október, skrifað undir eftirfarandi samkomulag: Launahækkun sem átti að vera 5,5% þann 1. maí 2016 verður 6,2% og gildir frá og með 1. janúar 2016.  Þetta ákvæði hefur þegar tekið gildi. Var greitt í apríl/maí 2016. Þann 1. maí 2017 munu öll laun og launatengdir liðir hækka um 5,0%…

Konur eru hvattar til að leggja niður vinnu kl. 14:38 mánudaginn 24. október og fylkja liði á samstöðufund á Austurvelli, kl. 15:15 undir kjörorðinu Kjarajafnrétti strax! Meðalatvinnutekjur kvenna eru 70,3% af meðalatvinnutekjum karla. Konur eru því með 29,7% lægri tekjur að meðaltali. Samkvæmt því hafa konur unnið fyrir sínum launum eftir 5 klukkustundir og 38 mínútur miðað við fullan vinnudag frá kl. 9–17. Daglegum vinnuskyldum kvenna er því lokið kl. 14:38. Kvennafrí á…

Danske Bank hefur boðið um 8.000 starfsmönnum starfslokasamning. Sparnaðaráætlun bankans felur þó ekki í sér áform um að loka útibúum. Stærsti banki Danmerkur, Danske Bank, hyggst fækka í starfsliði sínu. Þetta er liður í áætlun bankans um að draga úr rekstrarkostnaði og starfsmönnum bankans var tilkynnt fyrirætlunin á mánudagsmorguninn var. Fjölmiðlafulltrúi Danske Bank, Kenni Leth, ræddi við Berlingske Business um aðdragandann að því að mörgum starfsmanna bankans hafa verið boðin…

Sam­starfi Salek-hóps­ins hef­ur verið slitið á meðan niðurstaða um jöfn­un líf­eyr­is­rétt­inda á al­menna markaðnum ligg­ur ekki fyr­ir. „Sam­komu­lagið sem menn töldu sig vera með í hönd­un­um virðist ekki al­veg aug­ljóst,“ seg­ir Bryn­dís Hlöðvers­dótt­ir rík­is­sátta­semj­ari. Hún seg­ir lík­legt að Salek-hóp­ur­inn komi sam­an á ný þegar niðurstaða um jöfn­un líf­eyr­is­rétt­inda ligg­ur fyr­ir. Deilt hef­ur verið um laga­frum­varp sem ligg­ur fyr­ir Alþingi um breyt­ing­ar á lög­um um Líf­eyr­is­sjóð starfs­manna rík­is­ins. Frétta­til­kynn­ing frá Salek-hópn­um í…

Edda Hermannsdóttir, samskiptastjóri Íslandsbanka, segir miklar breytingar fyrirhugaðar hjá bankanum nú í haust þegar hann kveður Kirkjusand og flytur höfuðstöðvar sínar í Íslandsbankaturninn í Smáralind í Kópavogi.  Í turninum munu 650 starfsmenn starfa í 8.600 fermetrum og vinnuaðstaðan verður talsvert breytt frá því sem nú er. „Við munum taka upp verkefnamiðað vinnuumhverfi í nýju höfuðstöðvunum. Hver starfsmaður mun því ekki eiga fasta vinnuaðstöðu heldur velur hann sér vinnuaðstöðu sem hentar…

Bæj­ar­ráð Fjalla­byggðar hef­ur lýst yfir áhyggj­um vegna upp­sagna 6,4 stöðugilda í úti­bú­um Ari­on banka í Fjalla­byggð. „Þess­ar upp­sagn­ir eru þvert á þær yf­ir­lýs­ing­ar sem for­svars­menn gáfu bæj­ar­ráðsfull­trú­um og bæj­ar­stjóra við yf­ir­töku Ari­on banka á Afli-Spari­sjóði á Sigluf­irði,“ seg­ir í bók­un bæj­ar­ráðs. Ari­on banki til­kynnti um upp­sagn­ir 46 starfs­manna í síðustu viku. Þar af störfuðu 27 í höfuðstöðvum bank­ans og 19 á öðrum starfs­stöðvum. Í bók­un bæj­ar­ráðs Fjalla­byggðar kem­ur fram að…

Nýtt skipulag innleitt til að fylgja eftir stefnubreytingu Nýtt skipulag mun taka gildi 1. október næstkomandi hjá RB og er það í kjölfar endurskoðaðrar stefnu félagsins, segir Friðrik Þór Snorrason, forstjóri RB. „Helstu markmiðin með nýju skipulagi er að setja aukna áherslu á þarfir viðskiptavina sem og að efla þróun og nýsköpun. Ábyrgð á tekjum og afkomu verður dreifðari og áhersla á aukna hagkvæmni og öryggi reksturs tryggt með öflugum…

Talað var við Friðbert Trausta­son, fram­kvæmda­stjóri Sam­taka starfs­manna fjár­mála­fyr­ir­tækja, í fréttum Stöðvar 2 fyrr í kvöld vegna uppsagna hjá Arion banka. Þetta hefur þróast þannig hjá bönkunum, eða viðskiptahluta bankanna á Íslandi, að um einn þriðji starfsmanna hefur misst vinnuna, þar af eru um 1700 konur. Við vorum með um 6000 félagsmenn á sínum tíma en erum komnir niður fyrir 4000 núna. Hagræðing þýðir að segja upp fólki. Það virðist vera…

Í gær, miðvikudaginn 28. september, var 46 starfsmönnum sagt upp störfum hjá Arion banka. Flestir þeirra störfuðu á stærsta sviði bankans, viðskiptasviði. Ríflega 800 manns starfa hjá Arion banka, meirihlutinn konur. Friðbert Trausta­son, fram­kvæmda­stjóri Sam­taka starfs­manna fjár­mála­fyr­ir­tækja, seg­ir þetta skelfi­leg­ar frétt­ir. „Þarna er verið að segja upp sex pró­sent af heild­ar­fjöld­an­um í einu lagi.“ Hann bend­ir á að frá banka­hrun­inu árið 2008 séu um 30% af starfs­mönn­um bank­anna bún­ir að missa vinn­una.…

Á undaförnum misserum höfum við reglulega fengið fréttir frá forystumönnum ASÍ, BSRB og SA um svokallað Salek-samkomulag. Á vef ASÍ má lesa um Salek, en þar segir m.a. að „heildarsamtökin (regnhlífarsamtökin ASÍ og BSRB) vilji stuðla að því að bæta þekkingu og vinnubrögð við undirbúning og gerð kjarasamninga“. Í yfirlýsingu aðila samkomulagsins er skýrt tekið fram að Salek er EKKI kjarasamningur, eða ígildi hans, og hvert stéttarfélag innan heildarsamtakanna hafi…