Fréttir

Ef svo er, þá er tækifærið núna að gefa kost á sér til þess að gegna starfi trúnaðarmanns því dagana 8-9. febrúar verður kosinn trúnaðarmaður á þínum vinnustað.  Trúnaðarmaður er lykilmaður á hverjum vinnustað og sá sem leita skal til ef upp koma ágreiningsefni á vinnustað og er besti tengiliðurinn við SSF til að koma upplýsingum á framfæri. Bakland trúnaðarmanna er svo SSF ef ekki tekst að leysa mál innan…

Fimmtudaginn 18. janúar var eftirfarandi haft eftir Ragnari Þór Ingólfssyni formanni VR í Morgunblaðinu: „Það sem SA vill gera er að draga frá okkar kostnaðarmati áætlað launaskrið. Þetta er ný aðferðafræði sem aldrei hefur verið notuð við kjarasamningaborðið og er bæði ósanngjörn og ófyrirleitin, að mínu mati.“ Hvað meinar maðurinn? Í sem allra stystu mál er hann að segja að það sé bæði ósanngjarnt og ófyrirleitið að samtök eins og…

Það er félagsfólki SSF eflaust í fersku minni að lítið af kröfum samtakanna náðist fram í kjarasamningnum sem var gerður í janúar 2023. Þar keyrði samninganefnd SSF harklalega á SA-vegginn og eftir þá lotu var ljóst að árangur myndi ekki nást í samningaviðræðum nema með því að vera vel vopnum búin. Fyrsta skrefið í nauðsynlegum vígbúnaði var að segja upp svokölluðu heiðursmannasamkomulagi um framkvæmd verkfalla á fjármálamarkaði. Samkomulaginu var sagt…

Stjórn og starfsfólk SSF óskar félagsfólki gleðilegs nýs árs og farsældar á nýju ári. Nú er liðið ár síðan við fórum í gegnum viðburðarríka samningalotu og allt lítur út fyrir að við lendum í svipaðri orrahríð á næstu vikum og mánuðum. Við erum vel undirbúin undir lotuna og vitum að félagsmenn standa þétt á bak við okkur. Ósóttir vinningar Enn erum við með örfáa ósótta vinninga sem dregnir voru út…

Rétt fyrir jól var haldin mikil flugeldasýning í Karphúsinu þar sem fámennur hópur forystufólks innan ASÍ sagðist stefna að því að loka kjarasamningum sem fyrst í anda lífskjarasamningsins og ætti sú niðurstaða að gilda fyrir allan vinnumarkaðinn. Með lífskjarasamningnum varð til félagsskapurinn „Bestu vinir bankanna“. Með krónutöluhækkunum tryggir þessi félagsskapur að bankarnir sleppa með mun minni hlutfallshækkanir en aðrar atvinnugreinar. Þannig hefur það verið tvo samninga í röð. Félagsskapurinn „Bestu…

Stjórn SSF hefur ákveðið hækkun á fjórum styrktegundum úr sjóðnum.  Hækkun styrkja á eingöngu við um þá reikninga sem gefnir eru út frá og með 1. janúar 2024  Sjúkraþjálfun/nudd Félagsmenn fá styrk vegna meðferðar hjá löggiltum sjúkraþjálfara, sjúkranuddara, kírópraktor eða sambærilegrar meðferðar í allt að 30 skipti á hverjum 12 mánuðum. Styrkurinn hefur verið að hámarki kr. 2.500 fyrir hvert skipti, þó aldrei hærri en 75% af kostnaði. Fá næstu áramótum…

Niðurstöður launakönnunar eru komnar inn á heimasíðu SSF, útgáfu, svo þið getið nú skoðað þær fram og til baka.  Skýrslan er löng og ítarleg með margvíslegum fróðleik. Það er ykkur að þakka að niðurstöðurnar eru vel marktækar og gagnlegar þar sem svörun var rúmlega 80% af útsendum umslögum. Hér fyrir neðan finnið þið tengil á niðurstöðurnar. Á efnisyfirliti má smella á línuna og þá dettið þið á valda síðu.  Niðurstöður…

Samkvæmt niðurstöðum launakönnunar nýttu færri sér vinnutímastyttinguna í október 2023 en í september 2021. Nú nýttu 76,5% sér styttinguna samanborið við 79% 2021. Nýtingin eykst með aldri og það dregur úr nýtingunni með aukinni menntun. Þeir sem nýta sér styttinguna vinna hins vegar minna en  hinir. Þeir sem nýta vinnutímastyttingu vinna að meðaltali 40,9 stundir á viku en hinir 42,9 stundir. ÓSÓTTIR VINNINGAR Enn eru örfáir ósóttir vinningar úr launakönnunarhappdrættinu. …

Samkvæmt niðurstöðum nýrrar launakönnunar óskuðu 61,9% svarenda ekki eftir launaviðtali á síðustu 12 mánuðum. 31,4% óskuðu efir launaviðtali og fengu það. 73,4% þeirra sem óskuðu eftir launaviðtali fengu jákvæða niðurstöðu. Kjör breyttust mjög til hins betra í 7,2% tilvika og breyttust heldur til hins betra í 66,2% tilvika. Í könnuninni 2021 fengu 64,6% jákvæðan árangur úr viðtali, 6,7% mun betri kjör og 57,9% heldur betri kjör. Umræða um launaviðtalið er…